有新的工会扶持他？也不可能啊！
他的直播水平我知道，放不下面子扮小丑，虽然长的挺帅，但终究是没竞争力啊！”
胡月见状，有些感慨道：
“就是小川，他被踢出去以后，我劝他看看别的工作，但没想到，他还是坚持直播。这才多久，他就爆火了……”
主管恼怒道：
“我也想问啊，为什么刚被踢出去，就火了！我们工会是不是有内鬼啊？培养了他几个月，马上就要火了，结果就这么放出去了？人事，你解释一下。”
“解释？我解释个鸡毛！又不是我故意要踢他的！陈主管，难道不是你来压力我，说一定要踢掉几个人，那个时候你还签字了！”
“我……”
陈主管一下子语塞了。
他好像想起来了，踢人的事情，是他在股东面前牵头，也是他签字的。
牵头是为了刷存在感，表现一波。
签字……以为就那么几个没业绩的新人，踢了就踢了……
谁知道，这一脚把一个香饽饽给踢出去了！
“唉……那还不是股东们也在压力我吗？倒是你们，难道就没一个人发现他的潜力吗？这样一下子爆火，怎么可能一点本事没有？他这个鉴定宝可梦的技术，从来没有表现过？”
说着，他看向胡月，
“小胡，我记得，当初小川是你带进来的吧。”
胡月点点头，眼神微冷。
她对陈主管可没什么好感，当初踢掉了小川，还一口咬住不给薪水。
废了很久口舌，最后是她个人掏钱给叶银川。
更别说，后面陈主管为了在老板和股东面前表现，一直各种折腾。
三天两头开会，直播一天一变，人都麻了。
“我当初也说过了，小川这个人很不错，也很努力，可以再考察考察，可你们听进去了吗？”
面对胡月的这番话，陈主管哑口无言，只能改口：
“算了，现在说这个也没有意义。小胡，你跟小川的交情不错，应该还有他的联系方式吧？要不，你把他劝回来，给他最好的资源和分成和合同？”
“我看算了吧，别人没火的时候一脚踢了，现