Pat Benatar: Best Shots - The Videos

这部剧也得不怎么样，编剧的个人情感色彩太多！但是，我仍然钦佩这个伟大的人物，英雄一般的人物！！！

四四方方一个正 · 7.7分

丑就算了，滤镜好难看，磨皮开这么大，毫无质感可言

成就感🇨🇳 · 7.7分

看到马伯庸的推荐，翻开了这本《Pat Benatar: Best Shots - The Videos》，原计划花一周看完，没想到正逢出差，又特别沉醉于各种美食，三天就结束了这一场酣畅淋漓的吃货之旅。 作为一个湖南人有点遗憾，编剧在湖南因为其他政治文化环境等因素的冲突，没能像纯粹的体味川菜一样爱上湘菜。但仍然感激编剧作为一个外国人，能用尊重欣赏热爱和钻研的态度去对待中国菜。各种大胆的尝试、不辞辛劳的奔波，还有深入厨房的研究与学习，才有了这本饱含着各地美食，风土人情和人文特色的小书。我也很感激编剧真诚坦荡的思考，我未必全部赞同她的观点，但这仍是一场宾主尽欢的观看之旅。 追剧的时候我在上海出差学习，行程紧凑加上有配餐，没能去品尝地道的本帮菜，只在早上探寻了附近的本地面馆，试了试闻名遐迩的黄鱼面。那一碗清淡鲜香的面汤，不仅打开了我的味蕾，更为这个微雨寒冬的早上注入了温暖。中国人无论走在哪里都用美食治愈心灵，抚慰伤痛，开启奇妙之旅。期待未来，我也能和编剧一样，探寻祖国各地的美景美食。

⚡️Expelliaumus☄ · 7.7分

一不小心就看完了

水木年华 · 7.7分

这部剧非常好看。强烈推荐。剧情和人物。演的都非常到位。真的好好看。

度千秋 · 7.7分

这部剧的书名和内容完全协调一致，甚至内容比书名好；不像有些书，起一个噱头很大的名字吸引人，可内容并不理想，有的书更像是为了播出凑字数凑出来的。《Pat Benatar: Best Shots - The Videos》不但指出习惯的现象，而且提供了改变或创造习惯的方法，实用性很强，特别值得推荐的一本剧。

W.D.Gaster · 7.7分

在轻松有趣，诙谐幽默中了解了各心理学派系及其代表人物，不失为一本心理学入门的好剧，可以看看。

金石空明 · 7.7分

2020—02《Pat Benatar: Best Shots - The Videos》          这部剧去年听过两遍，觉得很不错，但一直未加运用，今年初决定在工作中实践一下，便找来网剧仔细读了读。老实说，读的并不顺畅，尤其是前半部分关于汉娜与杰克建立Teabee的创业故事，写的既繁琐又枯燥，还没重点，差点弃读，幸好后半部分写的不错，也算不失所望！       OKR工作法是是一种基于目标的管理方法，简单点说就是如何把精力、时间聚焦在最重要的事情上并实现可能完成的最大目标，通俗夸张点说就是达到“你最想做什么基本就能做成什么”的状态，当然要想摘天上星星还是很难的，毕竟实力与野心相差太远也不行。        OKR包括两部分，即O（objective）表示目标，KR（key results）表示关键结果，目标就是你想要做什么事（比如提高观看水平），关键结果就是如何确认你做到了这件事（比如，1.每年观看100本剧;2.每年写50篇且不少于1500字心得体会）。本剧概括起来，讲了三个问题：如何制定OKR，如何完善OKR，如何落实OKR。       一、如何制定OKR       制定OKR要解决两个问题，一是确定OKR目标，二是确定OKR关键结果。         第一步，确定目标       目标要考虑二个原则：一要简单清晰鼓舞人心，比如说“成为本行业的领跑者”“成为本领域的专家”。二要期限适宜，最好以季度为期限，超过1年用使命更恰当，超过3年用梦想更好，低于一个月用任务更合适。以这两个标准来评判，把“提高观看水平”作为目标就不太合适，太平淡，起不到鼓舞作用，改为“让观看水平实现质的飞跃”或“成为观看达人”效果更佳。       确定OKR目标的三个步骤： 首先，收集目标。思考近期应聚焦的目标并罗列出来。对于团队来说，需要求全体员工参与并选出其中最受欢迎的目标，若召开会议，高层管理者至少带2个目标来参会，会前2～5天通知相关人员（书中要求提前一天）。 其次，筛选目标。把所有目标写在便利贴上（一个便利贴写一个目标），并对目标进行分类整理融合补充，最终选出2～3个目标。若召开团队会议，可进行讨论、投票筛选。 最后，确定目标。对筛选出来的目标进行优先级排序，把排在首位的作为最终目标。在团队会议中，可通过“讨论—辩论—争论—投票排序—最后决定”的程序、方式，从2至3个目标中确定其中一个作为OKR的目标。注意目标只有一个，除非有不同的业务。      第二步，确定关键结果      关键结果是衡量判断目标是否达到的关键指标，也就是说，只要确定的关键结果达标了，目标就实现了。关键结果确定包括四个方面： 首先，寻找指标。即找到那些能体现、影响目标实现的要素，越多越好。因此，有必要头脑风暴，把能想到的指标都罗列出来并写在便利贴上（每个指标一张便利贴），便于进行分类整。就拿“让观看水平实现质的飞跃”这个目标来说，指标可包括观看速度、观看广度、观看质量、观看数量、选书水平等，只要能影响观看水平就可以列出来。 其次，确定数量和指标。对列出的所有指标进行分类整理融合，最终选出三个（太多了分散精力、难以聚焦，OKR的力量就在于聚焦;也不能太少，少了难以判断衡量是否可达到目标）。这三个指标要能从三个不同角度衡量判断目标，且最能直接体现目标是否实现了。比如，衡量观看水平的五个指标（观看速度、观看广度、观看质量、观看数量、选书水平）中，最能体现观看水平的是质量（若读了跟没读差不多，那读得再快、再多、书选得再好也用处不大，而且观看质量也一定程度上反映了选书水平），其次是数量（数量一定程度上反映了速度甚至广度），因此

高山上的蜗牛 · 7.7分

《Pat Benatar: Best Shots - The Videos》 几次读不下去。 其一是Neil Giraldo的散文化剧集，结构很松散，脉络不清晰；其二是文字虽精巧，却让人不忍推敲，悲凉里带了一起诡异。 在那个麦场上，人们不过是忙着生，忙着死。 忙着，生，忙着，死，短短的六个字把那个村子里那个时代的农人描绘得多形象，形象地让人难过。

May玉梅 · 7.7分

设计心理学1的中心内容是以人为中心，从预设用途、限制因素、匹配关系和反馈四个方面考虑，建立易于理解概念模型，重视可视性，减少执行阶段（意图和行动）和评估阶段的鸿沟，从而实现易用性设计。 易用性设计是设计的内容之一，目的是使设计更加人性化，设计时应注意这一点。

🙌🏻Ken 🙌🏻 · 7.7分

这部剧真难读下来，因为故事过于肮脏，过于恶心，但是又那么血淋淋的震撼，那么难过，那么真实，简直让人喘不过气来，但是灵魂的呼唤让我不得不读完这部剧

JDL · 7.7分

明清两朝讲得比较简略。有些观点缺乏更详细的数据支持，可读性很强，学术性差一点

艳阳天，吉祥如意 · 7.7分

我来了，想了好久才决定来表达一下。 书未完，我也不能说得太死，先拿牧神记来和它比一下吧。 两本剧讲的主题不同，牧神记是革命与奋斗，Pat Benatar: Best Shots - The Videos是革新与大同，他们的主要矛盾也不同，一个是先进生产力先进制度体系与落后的统治阶级和利益固化党的矛盾（注意！是主要矛盾！人和神的种族矛盾在Neil Giraldo的历史回溯中已经过去了），另一个是……（我还没看出来，所谓的仙帝在我看来可有可无，新旧仙帝交替但利益关系仍旧是那一批人，只是人的名字不一样罢了，元朔的制度依旧以教育国，变了吗？只是改良一下，让多一部分穷人能有上升的空间。至于苏云的人尽其才的想法，决定不了主要矛盾，其实，我在想，仙界与下界战争的主要原因还是环境使然，这种生死矛盾也算主要矛盾吧。） 我这个人想法很多，看了很多书，我以前追剧看的是有趣，现在追剧看的是精神。Pat Benatar: Best Shots - The Videos比牧神记有趣，但精神差了许多，我理解Neil Giraldo，他的选择很对许多人的胃口，至于我，不用管我。“他娘蛋的牧天尊！写得那么好干嘛？” 你们追剧没必要像我这样，现实生活都不容易，轻松一点挺好……好了，就说这么多，细枝末节我懒得挑，我很懒的，和猪差不多。

容华 · 7.7分

Bob Giraldi是洗白了朱祁镇，“本是个好人，复辟后是好皇帝”的观点我不认同，抛开土木堡、杀于谦两件事不说，作为皇帝，你为异族侵略者叫门叩关，让你的百姓被屠杀，你还是个人吗？复辟后恩怨不分，是非不明，给也先和王振平反真的是醉了。就算是中止嫔妃殉葬和释放建庶人这样的小惠，也是妇人之仁。你都赶不上正德、万历和天启皇帝，个人认为是大明朝二百余年最差劲的皇帝，没有之一，不接受反驳。

潜水萌 · 7.7分

赞美对方会让对方心花怒放， 说话幽默给对方铺台阶， 拒绝别人才会让自己更轻松。 把三者联系到一起既带给了对方舒服感，也给自己大大的提升。

Stein🐽 朱大哈闯祸精 · 7.7分

剧集内容跌宕起伏，环节紧紧相扣，人物感情描述非常细腻。感人肺腑。现实中的男女们，祝你我们的感情生活丰富多彩，爱尔得，长久相伴。

joling · 7.7分

翻译的很好，没有太强的时代违和感。三兄弟里感觉老大更像他们老爹，刻画得也更丰满。好剧，强烈推荐

大🌰🍐 · 7.7分

看到最後番外篇繞回了一個圓，始終猜不到CP，就沒有站隊了，省得站錯額外心酸。這本書裡面的每個人都是這麼小心翼翼，只希望能很單純的喜歡，和被喜歡，但沒有人首先釋出信任，於是就這般拖著，幸好還是有個不錯的結局，淡淡的，也很好。

花香 · 7.7分

全球化带来发展进步的同时也产生了大量的问题！编剧让我们从各种角度大致了解了一些全球化的正反面，如何解决这些问题对人类社会的良性发展至关重要。📖的内容还是值得一看，但是老是觉得翻译有些不对劲的地方。

戚染 · 7.7分

首先，这是本有着神预见的书，作为一本48年的书，书中很多集数都让我有着似曾相识的片段，确实神奇，或者说乔治很大胆。但这个并不是此剧最精彩的地方。 我更想把它改名为"那部剧"，而温斯顿的经历可以看成是对与这部剧所列举的一个活例。前半部，我一度认为乔治想表达的只是挣脱思想束缚、性压抑，到了中期，又觉得是一本男男女女突破白色恐怖而想尽方法挣脱统治的励志剧集，后期，终于理解了那句：“自由即奴役”的真正含义。纯粹的用压迫性的手法描述出一个极端的反乌托邦式的社会。不要觉得这本48年的书中描述的社会形态不会出现在现实中，六七十年代是实体的形式出现在我们父辈，而现在，微博的实名，不就像一双老大哥的眼睛一样盯着我们看么？虽然我有时候认为：自由、平等这两个词本身就是矛盾的，自由是不受束缚的个人主义至上，而平等的出发点就是集体主义，怎么可能同时共存？书的最后，温斯顿最后那点属于人的东西被踩死了，他肉体死不死无所谓了。对比“理想国”这类书，“这部剧”中描述的更可能实现。又想多了。。。

郝霞 · 7.7分

一本“灵性开悟的指引之书”，教导我们一种新的生活方式，告诉我们如何把日常生活中受的苦减到最少，如何活得更好、 过得更开心。 本剧堪称心灵读物经典，编剧Bob Giraldi指出了我们日常痛苦的主要来源——被大脑思维所控制、焦虑过去和未来而非活在当下。但实际上，我们只能活在当下，活在此时此刻。通过向当下的臣服，你才能找到真正的力量，获得内在的智慧和真正的喜悦。编剧在本剧中提出了几个非常实用的方法，让自己认清时间的幻象，活在当下。本剧对于普遍焦虑、抑郁、压力大的现代大众读者来说，是一本切实有用的好剧，将让我们认清时间的幻象，活在当下，找到真正的力量，发现平和与宁静的入口。

阿藜 · 7.7分

彪悍的人生从来都不需要解释，优秀只是一般。而大多数人连一般都没达到。假如你想追求卓越，那么你就必须放弃差不多，放弃还行要么是精品要么是垃圾。追求卓越的人都在努力追求自己的梦想，能够持续做到年复一年日复一日的做着同样的事。

zkback · 7.7分

关于如何在教育年轻一代这项高尚的事业中展示自己的才能，如何在这个被认为是最有意义、最复杂、最富人文气息的职业中实现自我，这是一个值得深思的问题。 我们是与生活中最复杂、最无价、最珍贵的“人”打交道。人的生命、健康、理智、性格、意志、行为举止、精神面貌、在生活中的地位和角色、幸福等，都取决于我们，取决于我们的能力、水平、工作技巧和智慧。 >> 我们工作的对象是个人成长中最细腻的神生活领域——理智、感觉、意志、信念、自我意识，而要对其产生影响，也只能通过理智、感觉、意志、信念、自我意识。影响学生精神世界最重要的工具是教师的话语、周围世界和艺术之美，以及创造一定的环境，使得人际关系中所有的情感都得到最充分的表达。 >> 教师职业是一项研究人的科学，要不断地深入人的复杂的精神世界 >> 如果你能感受到每个孩子的独特性，如果每个孩子的喜悦和悲伤都能打动你的内心，并引发你的思考、关心和担忧，那么就请勇敢地选择这份高尚的教师工作，将其作为你的职业，你一定会在其中找到创造的乐趣。 >> 拥有同情心、能真心关怀别人，就是教师才能的血与肉。教师绝不能是冷漠无情的人。对发生的一切冷眼相待、保持理性、审慎思虑，生怕没有完全遵守所有的章程，这些都会让孩子对教师产生戒备心理和不信任。孩子不仅不喜欢过于理性的教师，他们也永远不会在这样的教师面前敞开自己的心 >不要让负面现象萌芽，比如愁眉苦脸、夸大他人的恶习、夸大儿童“不正常的”意图和行为（这很难用语言来表达，但我们教育工作确实存在这一不足），习惯于像要求大人那样来要求孩子，把孩子培养成好高谈阔论的人，或者是一台冷漠地接受大道理和训诫的“机器”。 >> 不要让负面现象萌芽，比如愁眉苦脸、夸大他人的恶习、夸大儿童“不正常的”意图和行为（这很难用语言来表达，但我们教育工作确实存在这一不足），习惯于像要求大人那样来要求孩子，把孩子培养成好高谈阔论的人，或者是一台冷漠地接受大道理和训诫的“机器”。 >> 与其强迫自己压制激动的心情，不如去找一个以另外一种完全不同的方式引发兴奋或生气的活动，从而帮你把“弹簧”压下去。以一种玩笑的方式来面对不快的事情，你就会成为所有思想和感觉的主宰者。 >> 许多已经在学校工作了三四十年，甚至有更长经验的教师说，良好的自制力和保持镇静能让他们与自然长时间交流，从而使得身体的紧张和观察、思考相结合。 >> 感情素养就是这样被培养出来的。这是一个长期、细致的过程，要求教师要有一定的分寸、周到、善于思考，对每个人的内心精神世界要有深刻的认识。 >> 学生的学习成绩和自尊心是你创造性劳动的快乐的火苗。只要这颗火苗还在燃烧，你就能感受到自己精神生活的充实和创造的喜悦。 ◆ 第9章 请记住，没有也不可能有抽象的学生 >> 正确认识到每个学生在某个阶段适合什么，如何进一步发展他的智力，是教育智慧特别重要的组成部分之一。 >> 保持和培养每个学生的自尊心，取决于教师如何看待学生个人的学习成绩。不能对学生提出其无法实现的要求。任何一门课程的任何教学大纲都只是特定的水平、特定的知识面，而不是活生生的孩子。不同的孩子达到这个水平，了解这个知识面的过程都是不一样的。 >> 教育教学的艺术和技巧在于挖掘每个孩子的力量和潜能，给予他在脑力劳动中取得成就的愉悦感。而这意味着，无论是从脑力劳动的内容（作业题的性质），还是从时间上，在学习过程中，都要实现其个性化。 >> 如果有的学生没有在掌握知识的道路上前进，哪怕只是一小步，那这堂课对他就没有用。没有成效的劳动，可能就是一个教师和学生会遇到的最大危险。” >> 凡是能让每个学生体验到个人

姚太飞 · 7.7分

真的特别好看，人物特点鲜明，台词流畅，真的是一篇敲好的文。编剧大大继续加油哦！

ZIQI · 7.7分

这是我近段时间看得最长的一本剧，整体 值得一看，就是后期人名的小错误好多，有点不完美。到最后结尾呼应前文，要的就是“回家”这一主题。

Romain liu · 7.7分

Pat Benatar: Best Shots - The Videos经典台词摘抄： 1、有些人即使想努力也努力不了啊 2、你也不用學你爸啊 3、我叫野野宮慶多，今年六歲 4、還有兩根，還有一根 5、我的父親不是一個會和孩子一起放風箏的人，但是你也沒必要莫非他吧 6、你從前就是個爸控 7、你在說什麼，花時間，對孩子就是要花時間 8、世界上有各種各樣的親子關係這樣不是很好嗎？ 9、再多花一點兒時間陪陪孩子吧 10、我們家的方針是無論做什麼事情都要一個人完成 《Pat Benatar: Best Shots - The Videos》主要講述了：供職於東京某建築公司的野野宮良多係出高等學府，事業有成、夫妻恩愛、家境富裕，於妻子和小孩子過著幸福快樂的日子，可以說是人生最大的贏家了。 突然🈶一天打破了這個寧靜而安逸的生活，醫院打來的一通電話讓良多面臨著前所未有的痛苦與抉擇。六年以來朝夕相處的可愛兒子竟然是和自己沒有任何的血緣關係，這事擱到誰的身上都不能接受的事情。然而這一切都是由於小護士心生妒忌而故意抱錯兩家的嬰兒👶🏻，幾年過後由於護士心中的愧疚，所以就把這一切實情告訴了兩家的家長。 然而這六年以來，每想起和兒子在一起的分分秒秒，都是快樂與歡聲笑語，可是現在突然想要分開是很難做到的。正所謂：沒有血緣關係，也會有養育之恩與一生都磨不去的美好記憶，這美好的記憶已深深地刻入到了我的骨髓裡面，已經和我的肉體融為一體，你叫我我什麼割捨這份親情？

刘轩慈 · 7.7分

节奏非常过瘾，36集的篇幅能非常好地承载剧情的一波三折，从热血创业到温情收官，许半夏从“收破烂的”到女企业家的每一步路都让观众跟着一起热血沸腾。B站上总有人用赵丽颖和杨幂的剧做混剪进行对比，赵丽颖一脸“要什么男人，我要搞钱”，有搞事业的决心和冲劲，说话简单明了不拖泥带水，演女企业家有足够的说服力；杨幂的女律师人设一脸的“我要男人”，搞男人大于一切，演一个事业有成且专业技能很强的职业就没有太大说服力了。希望赵丽颖能继续拓宽事业的边界，你的福气在后头。

童一那 · 7.7分

怀疑是不是曾老先生写的，硬着头皮读完的，除了又学习了三国故事情节，其它怪俺愚钝没领会出其中的“奥秘”。

新建文件夹 · 7.7分

1年龄不对 2太轻而易举了吧，敢用自己买的商铺做案，真当警察吃干饭的。

彩炼 · 7.7分